بشأن نظام تشكيل وعمل وتسجيل النقابات العمالية والاتحادات العمالية والاتحاد العام لعمال سلطنة عمان.

المادة () : استنادا إلى قانون العمل الصادر بالمرسوم السلطاني رقم 35/2003، وإلى القرار الوزاري رقم 59/2010 بشأ ...

المادة (1) : يعمل بأحكام نظام تشكيل وعمل وتسجيل النقابات العمالية وا ...

المادة (1) : في تطبيق أحكام هذا النظام يكون للكلمات والعبارات الواردة به ذات المعنى المنصوص عليه في قانون العمل ...

المادة (2) : للعمال فيما بينهم تشكيل نقابات عمالية تهدف إلى رعاية مصالحهم والدفاع عن حقوق ...

المادة (2) : يلغى القرار الوزاري رقم 59/2010 المشار إليه، كم ...

المادة (3) : تستمر الهيئات الإدارية للنقابات والاتحادات العمالية ومجلس إدارة الاتحاد العام، ...

المادة (3) : للعامل الحق في الانضمام إلى النقابة العمالية أو الانسحاب منها، ولا يجوز حرمانه من ...

المادة (4) : يشترط فيمن يكون عضوا بالنقابة العمالية ما يأتي: 1 - أن يكون عاملا في المنشأة. 2 - ألا يقل عمره ع ...

المادة (4) : ينشر هذا القرار في الجريدة الرسمية، ...

المادة (5) : يكون تسجيل النقابة العمالية بطلب يقدم إلى المديرية من اللجنة التأسيسية، على أن يشتمل الطلب على الاس ...

المادة (6) : للوزارة أن تطلب خلال (30) ثلاثين يوما من تاريخ استلام طلب التسجيل ...

المادة (7) : تقوم الوزارة بنشر إعلان تسجيل النقابة العمالية في الجريدة الرسمية، ويجوز لذوي الشأن الاعتراض على طل ...

المادة (8) : يترتب على تسجيل النقابة العمالية تمتعها بالشخصية الاعتبارية المستقلة، ويكون لها الحق في ممارسة ما ي ...

المادة (9) : يكون للنقابة العمالية نظام تأسيسي يتضمن الأحكام الأساسية لتنظيم عملها، وعلى الأخص ما يأتي: 1 - اسم ...

المادة (10) : تشكل الجمعية العمومية للنق ...

المادة (11) : يشترط فيمن يترشح لعضوية الهيئة الإدارية للنقابة العمالية ما يأتي: 1 - أن يكون عضوا في الجمعية العم ...

المادة (12) : تنتخب الهيئة الإدارية للنقابة العمالية من بين أعضاء جمعيتها العمومية خلال (30) ثلاثين يوما من تاريخ ...

المادة (13) : يكون عدد أعضاء الهيئة الإدارية للنقابة العمالية على النحو الآتي: 1 - خمسة في النقابة التي لا يزيد ...

المادة (14) : تختار الهيئة الإدارية للنقابة العمالية في أول اجتماع لها من بين أعضائها ...

المادة (15) : على رئيس الهيئة الإدارية للنقابة العمالية أن يودع لدى المديرية خلال (30) ثلاثين يوما من تاريخ موافق ...

المادة (16) : تتولى الهيئة الإدارية للنقابة العمالية إدارة شؤونها وتصريف أعمالها اليومية وتنفيذ قرارات جمعيتها ال ...

المادة (17) : يحظر على الهيئة الإدارية للنقابة العمالية القيام بالآتي: 1 - استثمار أموال النقابة العمالية في مضا ...

المادة (18) : تسقط عضوية عضو الهيئة الإدارية للنقابة العمالية في أي من الحالات الآتية: 1 - فقد أي من الشروط المن ...

المادة (19) : يجوز للنقابة العمالية بعد موافقة أغلبية أعضاء جمعيتها العمومية، الدخول في اتحاد ...

المادة (20) : تتقدم النقابات العمالية الراغبة في تشكيل اتحاد عمالي بطلب تسجيله إلى المديرية، على أن يشتمل الطلب ع ...

المادة (21) : للوزارة أن تطلب خلال (30) ثلاثين يوما من تاريخ استلام طلب التسجيل ...

المادة (22) : تقوم الوزارة بنشر إعلان تسجيل الاتحاد العمالي في الجريدة الرسمية، ويجوز لذوي الشأن الاعتراض على طلب ...

المادة (23) : يترتب على تسجيل الاتحاد العمالي ...

المادة (24) : يمارس الاتحاد العمالي الاختصاصات الآتية: 1 - دعم التعاون بين النقابات العمالية المنضمة إليه والوزا ...

المادة (25) : يكون للاتحاد العمالي نظام تأسيسي يتضمن الأحكام الأساسية لتنظيم عمله، وعلى الأخص ما يأتي: 1 - اسم و ...

المادة (26) : تشكل الجمعية العمومية للاتحاد العمالي من كل أعضاء الهيئات ...

المادة (27) : تنتخب الجمعية العمومية للاتحاد العمالي في أول اجتماع لها أعضاء هيئته الإدارية من بين أعضاء جمعيته ا ...

المادة (28) : تتولى الهيئة الإدارية للاتحاد العمالي إدارة شؤونه وتصريف أعماله اليومية وتنفيذ قرارات جمعيته العموم ...

المادة (29) : يحظر على الهيئة الإدارية للاتحاد العمالي القيام بما يأتي: 1 - استثمار أموال الاتحاد العمالي في مض ...

المادة (30) : تسقط عضوية عضو الهيئة الإدارية للاتحاد العمالي في أي من الحالات الآتية: 1 - فقد أي من الشروط المن ...

المادة (31) : يتكون الاتحاد العام من النقابات والاتحادات ...

المادة (32) : تتقدم النقابات والاتحادات العمالية الراغبة في تأسيس الاتحاد العام بطلب تسجيله إلى المديرية، على أن ...

المادة (33) : للوزارة أن تطلب خلال (30) ثلاثين يوما من تاريخ استلام طلب تسجيل الاتحاد ...

المادة (34) : تقوم الوزارة بنشر إعلان تسجيل الاتحاد العام في الجريدة الرسمية، ويجوز لذوي الشأن الاعتراض على طلب ا ...

المادة (35) : يترتب على تسجيل الاتحاد العام ت ...

المادة (36) : يمارس الاتحاد العام الاختصاصات الآتية: 1 - تحديد الحد الأقصى لرسوم الانضمام والاشتراكات السنوية ف ...

المادة (37) : يكون للاتحاد العام نظام تأسيسي يتضمن الأحكام الأساسية لتنظيم عمله، وعلى الأخص ما يأتي: 1 - اسم وعن ...

المادة (38) : تتكون الجمعية العمومية للاتحاد العام من عضوين من كل نقابة عمالية وعضوين من كل اتحاد ع ...

المادة (39) : يشترط فيمن يترشح لعضوية مجلس إدارة الاتحاد العام ما يأتي: 1 - أن يكون عماني الجنسية. 2 - ألا يقل ...

المادة (40) : تنتخب الجمعية العمومية للاتحاد العام في أول اجتماع لها من بين أعضائها، أعضاء مجلس إدارة الاتحاد الع ...

المادة (41) : يتولى مجلس إدارة الاتحاد العام إدارة شؤونه وتصر ...

المادة (42) : يحظر على مجلس إدارة الاتحاد العام القيام بالآتي: 1 - استثمار أموال الاتحاد العام في مضاربات مالية ...

المادة (43) : تسقط عضوية عضو مجلس إدارة الاتحاد العام في أي من الحالات الآتية: 1 - فقد أي من الشروط المنصوص علي ...

المادة (44) : يجوز تفرغ عضو النقابة العمالية أو الاتحاد العمالي أو الاتحاد العام لأداء مهامه النقابية وذلك بالتنس ...

المادة (45) : يعفى المعاق والمصاب إصابة عمل، من ...

المادة (46) : تنشأ لجنة للحوار الاجتماعي بين الوزارة وغرفة تجارة وصناعة عمان وال ...

المادة (47) : يصدر بقرار من الوزير نظام تأسيسي استرشا ...

المادة (48) : على النقابات والاتحادات العمالية والاتحاد العام الالتزام فيما تقوم به من أنشطة وأعمال، وما تصدره من ...

المادة (49) : لا يجوز إنشاء أكثر من نقابة عمالية في المنشأة الواحدة، كما ...

المادة (50) : تحل النقابة العمالية أو الاتحاد العمالي بقرار من الوزير في أي من الحالات الآتية: 1 - إذا قل عدد أ ...

المادة (51) : تلتزم النقابة العمالية والاتحاد العمالي والاتحاد العام، بإعداد وحفظ السجلات والدفاتر التي يتطلبها ح ...

المادة (52) : تقوم الوزارة باتخاذ الإجراءات اللازمة ف ...

المادة (53) : تشكيل لجنة بقرار من الوزير لتسوية أي نزاع ينشأ عن تطبيق أحكام هذا النظام بالنسبة للنقابات أو الاتحا ...

 التوقيع :  عبد الله بن ناصر بن عبد الله البكري/ وزير القوى العاملة